ส่วนทรัพยากรบุคคล

หน้าที่และอำนาจ

1)  ศึกษา วิเคราะห์ วางแผน กำหนด นโยบายการบริหารงานบุคคล

2)  ดำเนินการเกี่ยวกับการสรรหา

3)  การบรรจุแต่งตั้ง  การโอน  การย้าย

4)  การเลื่อนระดับ  การลาออกจากราชการ

5)  ดำเนินการเกี่ยวกับทะเบียนประวัติ บำเหน็จความชอบ และบำเหน็จ บำนาญ การขอพระราชทานเครื่องราชอิสนิยาภรณ์ และงานเงินเดือน

6)  ดำเนินการเกี่ยวกับการรักษาราชการแทน  การรักษาการในตำแหน่ง  การช่วยปฏิบัติราชการและการปฏิบัติราชการ

7)  ดำเนินการเกี่ยวกับการประเมินผลงานบุคคลและผลงานวิชาการ

8)  ดำเนินการเกี่ยวกับสวัสดิการ ของสำนักงานปลัดกระทรวงและกระทรวง

9)  ดำเนินการวินิจฉัยและให้คำปรึกษาเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลให้เป็นไปตามกฎหมาย

10)  ปฏิบัติงานร่วมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหน่วยงานอื่นที่เกี่ยวข้อง หรือที่ได้รับมอบหมาย